공지 2024년 경기도 무장애 관광지 컨설팅 사업 참여관광지 신청 안내(신청기간 연장)

2024년 경기도 무장애 관광지 컨설팅 사업 참여관광지 신청기간 연장 안내 모두가 함께 누릴 수 있는 지속 가능한 경기도 무장애관광 환경 조성을 위해 「2024년 경기도 무장애 관광지 컨설팅 사업」을 다음과 같이 안내하오니, 많은 관심과 참여를 바랍니다. 2024년 6월 19일 경 기 관 광 공 사 사 장 Ⅰ 사업개요 □ 사업목적 ○ 도내 매력 관광자원 정비를 통한 관광배려계층의 접근성 증진 ○ 관광배려계층의 관광 향유권 관련 공감대 도내 확산 □ 신청개요 ○ 신청대상 : 경기도에 소재한 관광지 및 관광시설 - 무장애 관광에 관심이 있는 관광지 - 고령자·장애인·영유아 동반 가족 등 관광배려계층의 방문객이 많은 관광지 - 모두가 편리하고 안전하게 즐길 수 있도록 탈바꿈하고 싶은 관광지 ○ 지원불가대상 - 공고일 기준 사업자등록이 되어있지 않은 관광지 및 관광시설 - 공고일 기준 휴·폐업 중인 관광지 및 관광시설 - 공고일 기준 최근 1년 이내 관계법령 위반으로 행정처분(사업정지 10일 이상 또는 과징금 80만원 이상) 이력이 있는 관광지 및 관광시설 ○ 신청주체 : 관광지 및 관광시설 직접 신청 - 별도 운영기관이 있는 경우, 운영기관 대리 신청 가능 ○ 컨설팅 제공 주체 : 한국편의증진연구원(2024년 경기도 무장애 관광지 컨설팅 사업 수행사) ○ 사업기간 : ~ 2024. 10. 31. (목) 까지 ○ 최종선정 : 20개소 내외 ○ 제출서류 (신청서 내 서식 활용) - [별지 제1호 서식] 2024년 경기도 무장애 관광지 컨설팅 사업 신청서 1부 - [별지 제2호 서식] 관광지 사전 정보 조사지 1부 - [별지 제3호 서식] 개인정보 수집 이용 및 제3자 제공 동의서 1부 - [별지 제4호 서식] 사업자등록증 사본 1부 - [별지 제5호 서식] 가점 지표를 위한 증빙서류 1부 (해당 시) ○ 신청방법 : 제출서류 일체 이메일 제출(kipcbf@naver.com) □ 세부일정 ① 신청접수 - 신청 기간 : 2024. 6. 5.(수) ~ 7. 5.(금) * 신청 기간 연장 ** 이미 신청한 관광지는 기존 일정대로 선정 및 컨설팅 시행 예정 ② 심사 및 선정 - 심사 기간 : 2024. 7. 8.(월) ~ 7. 12.(금) - 선정 기준에 따라 서면 평가 실시 및 선정 - 선정 기준 : 관광지 매력도(30), 무장애 환경 조성 현황(40), 참여 적극성(30) * 가점지표 : 장애물 없는 생활환경 인증(BF) 취득완료 또는 예정 시설(5) 신청 마감일 기준 해당 개선분야를 위한 예산 또는 사업계획 편성 시설(5) ③ 선정 관광지 발표 - 발표 일자 : 2024. 7. 15.(월) 예정 - 발표 방법 : 참여 신청한 관광지에 개별 안내 예정 ④ 컨설팅 시행 - 선정 관광지 대상 개별 일정 조율 및 컨설팅 시행 Ⅱ 컨설팅 사업 세부내용 □ 관광지 인프라 개선 방향 컨설팅 ○ 물리적 인프라 개선 방향 컨설팅 - (2023년에 시행된 경기도 무장애 관광지 현황조사에 참여한 경우) ‘23년 현황조사 결과를 바탕으로 관광지의 물리적 접근성 개선 부문 컨설팅 시행 - (2023년에 시행된 경기도 무장애 관광지 현황조사에 참여하지 않은 경우) 관광지 현황조사를 우선으로 시행하여 그 결과를 활용한 물리적 접근성 개선 부문 컨설팅 시행 * 컨설팅을 위해 시행하는 관광지 현황조사는 컨설팅 제공 및 “무장애 경기관광” 누리집에 관광지에 대한 정보를 제공하기 위함으로, 법적 강제성 및 불이익은 없으나 현황조사 거부할 경우 컨설팅 제공 불가 - 컨설팅 내용 : 지침서 작성, 시설 점검 체크리스트 관리, 장애인 편의시설 설치 및 유지 관리 방법, 관광지별 적용가능한 무장애 관광 환경 제안 ○ 서비스 인프라 개선 방향 컨설팅 - 관광종사원을 위한 관광배려계층 인식 개선 매뉴얼 제공 - 관광종사원의 장애인 인식개선교육 방법에 대한 컨설팅 - 관광배려계층 유형별 응대 방법 등 안내 □ 관광객 대상 특화프로그램 제안 ○ 관광지별 특성을 활용한 체험프로그램 등 관광객 대상 프로그램 개발을 위한 컨설팅 시행 ○ 관광배려계층 유형별 특화프로그램 개발 혹은 기존 프로그램의 이용 대상 확대를 위한 컨설팅 - 관광배려계층 유형 : 지체장애인, 시각장애인, 청각장애인, 발달장애인, 고령자, 영유아 동반 가족 □ 무장애 관광안내지도 제작 및 배포 ○ 무장애 관광안내지도 주요 내용 - 관광지의 시설(관광안내소, 장애인 화장실 등 포함) 및 보행가능구간 등 관광지 환경에 대한 전반 - 관광지별 체험프로그램 안내 ○ 컨설팅 종료 후 관광 안내지도 실물 배포 예정(수량 등 구체적인 수량은 추후 안내) ○ 필요에 따라 관광지에서 자체적으로 추가 인쇄할 수 있도록 제작 파일 제공 예정 Ⅲ 유의사항 □ 기타 유의사항 ○ 사업기간 내 컨설팅 진행 과정에서 중도 포기 불가 - 부득이한 사정상 중도 포기가 불가피할 경우, 반드시 1개월 전 경기관광공사 혹은 한국편의증진연구원 측에 서면(이메일 등)으로 의사를 전달해야 함 ○ 제출된 서류에 허위 사실이 포함되어 있는 경우 컨설팅 대상 관광지로 선정된 이후에도 선정을 취소할 수 있으며 이와 관련하여 경기관광공사와 한국편의증진연구원은 어떠한 책임도 지지 않음 □ 문의사항 ○ 문의처 : 한국편의증진연구원(2024년 경기도 무장애 관광지 컨설팅 사업 수행사) - 이메일 : kipcbf@naver.com - 전화번호 : 070-4914-6994

2024-06-19

입찰
채용
경기 청년기회 여행감독 육성 용역

1. 공고명: 경기 청년기회 여행감독 육성 용역 구 분 입찰참가신청서 (제안서) / 가격 입찰서 공고 게시 2024. 6. 20. 전자(가격) 입찰개시 / 마감 2024. 6. 20. 18:00 ~ 7. 1. 10:00 [전자입찰서로 제출] 제안서 접수 2024. 7. 1. 14:00 ~ 17:00 [경기관광공사(수원) 방문제출] 제안서 평가 2024. 7. 3. 14:00 (예정) 가격 개찰 2024. 7. 3. 10:00 ※ 위 일정은 공사 사정에 따라 변경될 수 있음 2. 용역개요 ㅇ 사업예산 : 금95,000,000원(부가가치세 포함) ㅇ 용역기간 : 계약일로부터 ~ 2024년 12월 10일까지 ㅇ 과업개요 : 제안요청서 및 과업지시서에 의함 ※ 본 공고에 참여하는 입찰자는 면세사업자여도 부가가치세를 포함한 금액으로 투찰하여야 하며, 면세사업자의 경우 낙찰 후 투찰금액에서 과세를 제외한 금액으로 조정됨을 원칙으로 함

2024-06-20

언론
보도
경기관광공사, 육아응원근무제 실시

경기관광공사, 저출생 위기 극복에 적극 동참 - 도 시책에 맞춰 '4·6·1 육아응원 근무제' 등 선도적 도입, 시행 계획 - 경기관광공사(사장 조원용, 이하 공사)가 경기도 저출생 위기 극복 대책인 ‘4·6·1 육아응원근무제’를 선도적으로 도입, 내부 규정 개정 등을 거쳐 이를 본격 시행한다. 먼저 경기관광공사는 10일 오전, 수원시 장안구에 위치한 본사에서 조원용 사장 및 노조위원장 등이 참석한 가운데 ‘육아응원 근무제’ 도입을 선포하는 ‘노사공동 선언식’을 개최했다. ‘육아응원 근무제’는 임신기, 육아기(0~5세), 돌봄기(6~8세) 기간 동안 직원들이 사용할 수 있는 새로운 유연근무 형태다. 우선, 임신한 직원들은 ‘임신 全 기간’ 동안 1일 2시간 ‘모성보호시간’을 사용, 주 4일 출근, 6시간 근무 및 1일 재택근무(6시간)를 할 수 있다. 기존에는 임신 12주 이내 또는 36주 이후에만 모성보호시간(2시간)을 부여했다. 다음으로 만0~5세 자녀가 있는 ‘육아기’ 직원들은 1일 2시간 육아 특별휴가 사용(6시간 근무)과 주1일 재택근무(6시간) 또는 주4일 정상근무(8시간)와 주1일 휴무 중 근무형태를 선택할 수 있다. 공사는 올해 4월부터 육아특별휴가(육아시간)를 도입한 바 있다. 마지막으로 만6~8세 자녀가 있는 ‘돌봄기’ 직원들은 1일 1시간 돌봄 특별휴가(7시간 근무)와 주1회 재택근무(7시간)를 쓸 수 있다. 돌봄기엔 자녀들의 초등학교 적응과 이른 하원시간 등으로 육아휴직을 사용하는 직원들이 많았는데, 이번 제도가 도입되면서 좀 더 다양한 선택을 할 수 있게 됐다. 이와함께 ‘육아응원 근무제’를 사용하는 직원들이 눈치 보지 않고 제도를 적극 사용할 수 있도록 해당 부서운영비 증액 및 부서장평가 가산점 도입 등 인센티브도 제공할 예정이다. 조원용 사장은 “공사 임직원들의 복지 증진과 선도적 가족친화 공기업으로 자리매김 하기 위해서는 이런 좋은 시책들은 적극적, 선도적으로 도입을 검토, 되도록 빨리 시행하는 게 맞다”며 “가급적 빨리 내부 규정 등을 개정하여 직원들이 혜택을 누릴 수 있도록 하여 저출생 위기 극복에 적극 동참해 주길 바란다”고 말했다. 최외석 노조위원장은 “우리 공사를 육아하기 좋은 일터로 만들기 위해 노사가 적극적으로 협의, 저출생 위기를 함께 극복하고자 노력중”이라며 “앞으로도 노조와 경영진이 열린 대화를 통해 가족친화제도를 선도적으로 도입해 나가겠다”고 덧붙였다. 한편, 경기관광공사는 2013년 여성가족부 ‘가족친화인증기업’으로 선정된 이후 올해까지 10년 이상 가족친화기업 문화를 정착시키기 위해 다양한 제도와 규정을 지속적으로 정비해 왔다.

2024-06-10

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경기관광공사소개

누구나 가보고 싶은 경기도 문화관광!

여러분과 함께 관광대국의 꿈을 현실로 만들겠습니다.

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  • CEO인사말

    여러분과 함께 관광대국의
    꿈을 현실로 만들겠습니다.

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  • 비전 및 경영목표

    관광의 품격과 미래가치를
    높여 나가겠습니다.

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  • 설립목표

    끊임없이 노력하는
    경기관광공사가 되겠습니다.

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서비스 임시 점검 안내

안녕하세요. 경기관광공사입니다. 
2/28(수) 경기관광공사 누리집 임시점검이
예정되어 있어 안내 드립니다. 
점검으로 인해 누리집 이용에 불편을 끼쳐드려 죄송합니다. 
내용은 아래를 확인해주시기 바랍니다.

  • 점검 일자 2024년 2월 28일(수)
  • 점검 시간 10:00 ~ 11:00 (1시간)
  • 작업 내용 서비스 안정화를 위한 임시 점검